根据前两步的工作结果综合展开设计思路，以系列的形式设计多种可行方案，内容有款式构成、色彩设计、材料选择、结构设计、配件饰物、价格草拟、成本核算、构思说明等。设计方案以设计草稿的形式，从一款一色一料的母体设计中变化出系列的子体设计，确定方案，这是容纳了多种因素综合考虑的结果，同时可选择材料小样以预测成衣后的效果。这一过程是设计思维形象的过程，为了取得各方意见的平衡，往往以服装设计效果图的形式来表现，而不必采用直接模型立体设计裁剪的方法。因此，设计的方案以准确生动的服装画形式表现出来，这有赖于设计者的较强的绘画表现能力和审美能力。

职业装：我国职业装市场未来的发展方向：建设适合中国国情、符合中国产业目标群的职业装服务体系。中国的国情是地域辽阔、职业装需求旺盛，同时各行业需求有高有低，企业素质参差不齐，服务范围广，项目多，如何体现职业装行业的存在价值，为全国乃至世界客户提供****服务是中国职业装行业要研究和解决的问题。欢迎致电咨询！

明朝废弃了元朝少数民族服制，并根据汉族人民风俗，上采周汉，下取唐宋，将服饰制度作了重新规定，尤其是对于符合集权统治的服饰的*性、秩序的规定尤为突出，出现了区别官阶秩序的又一重要标志——补子（补服）。古代服装发展到明代，在式样、种类方面仍没有新的突破，唯纽扣的使用不失为一种时代的进步，即以前襟的纽扣代替了几千年的带结形式。但纽扣并非始于明代，从元代的辫线袄子腰围部分曾见到过钉纽扣的形式。明代女装与唐女装相比，在衣裙比例上明显倒置，由上衣短下裳长到逐渐拉长上衣，缩短露裙的长度，其衣领也从宋代的对襟领蜕变为圆领为主。