教师招聘考试是为了各地教育yu部门以公平公正为原则，面向社会公开选拔优you秀教师的考试。考试目的是为学校选拔优you秀教师。通过教师招聘考试的人员可进入学校，成为一名人民教师，教师入编考试培训，因此教师招聘考试也称为教师入编考试。

教师资格考试只是说明你有具备做老师的资格，你有这方面的知识素养，能力素养等，但教师招聘考试不同，它汇集了具有有教师资格ge证并且有意愿做老师的思想，它是一种选拔性的考试。各个地方的招聘简章上都有考的内容，基本上是有，教育学，教师入编考试培训班，心理学， 教育心理学，教师入编考试培训内容，教育法规，未成年人保护fa法等等。

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*统考地区的笔试科目与地方自主考试不同。其中*园、小学、中职这三个学段考两门（科目一：《综合素质》；科目二：《教育（保教）知识与能力》），这三个学段不涉及*知识的考察；初中、高中要多考一门*知识。

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教学水平能力测试或证明材料：1、教学水平能力指上讲堂给学生授课的能力。2、如果有详细的在中学授课的教学记录、教案以及3个月以上的授课时间。3、如果没有*条内容，可参加由北京市教委*的教学培训及测试。

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