年年生日发福利，福利年年生日发，年年福利都一样！

这个话题大家会感觉像是个绕口令一样，确实好多企业在员工生日福利方面是下了很大力度来搞的，刚开始给大家有集体来过生日，聚餐，发礼品，后来又*生日这天出去旅游，过篝火生日派对，还有会在生日的当天给父母亲打电话，送蛋糕，让大家充分体验企业的温暖和增强职工的凝聚力，不过种种努力也有效果，也有一定的不足之处，这种方式非常的耗费精力和物力，大型的晚会或者是生日宴如果操作不好出一点点的小乱子，工会的负责人就会受到很大牵连，所有时间久了大家也就失去了继续搞的兴趣，这样的话我们就给他们推荐企礼邦员工福利券，这种方式可以让大家尝试一下，这种方式新颖、产品自己选择、产品种类也丰富，发放起来也非常的便捷，员工生日送什么礼物，所有产品均有物流公司配送*，无需自己肩*手提的，对于老人和妇女非常的人性化。

企业的发展离不开人才，人才的稳定往往需要福利作为支撑。所以企业做大做强的过程中，所需的福利也要不断的完善，员工福利不会仅仅满足于简单的购物券、健康体检、年节礼品等。随着时代的发展，员工生日方案定制，员工的职位差别、家庭因素、个人喜好也成为员工福利个人化定制的重要因素。

互联网 企业福利平台已发展成熟，以员工福利或礼品作为切入口，并完善其他企业功能板块，如办公用品采购、差旅预订、员工健康体检、门*旅游、团建活动和充值缴费等企业消费场景，进而帮助中小企业降低成本，提升效率。

我们可根据企事业客户的需求为客户搭建专属的员工福利平台，包括生日福利、节日福利、健康福利、劳保福利等，通过我们的系统和方案来****企业事业单位的员工福利满意度!优点：员工福利多样化，员工福利套餐化，员工福利定制化，员工福利便利化，员工福利系统化。

根据数据分析，企业的员工福利内容受费用、企业议价能力、HR精力等因素限制，一般只是简单的福利礼品，年节礼品。如今，更多企业选择自建福利商城系统，安阳市员工生日，或者外包给福利平台，员工生日卡批发，给员工更多的选择。

我们认为，企业员工福利应当提供让员工自主选择的平台，不仅降低企业福利成本，减轻HR工作压力，也****员工满意度，增强企业凝聚力，从而打造幸福企业。