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学企通--就业不是比爹

社会网络仿佛一根藤,社会资源仿佛是那些瓜,你要想吃这个瓜,你就顺着这个藤去摸。问题是你有藤吗?

麦可思的一份调查显示,城里的学生比农村的学生好就业,在****难就业的大学生中,来自边远农村与老少边穷地区者相对比较多。这个一点不意外,假定我们大家都不自己努力,仅仅靠原来的社会关系,那当然城市或者本地的学生依靠社会关系就可以取胜——谁的爹狠点儿,谁的工作就好点儿。不过,谁的爹也不是万1能的,真的靠爹也就是在爹的一亩三分自留地的关系里面转悠了,爹托爹也托不了多远,托来托去也未必是喜欢或者擅长的活儿。

而要改变这个态势的惟一可能,就是在大学努力在陌生人中建设属于自己的社会关系。大学****重要的是为社会输送人才,是到社会上寻求岗位,是要跟社会上的资源建立链接的。社会关系有多大,你的提升、你的机会就有多大。

很多人为什么到了大四的时候找不到工作,你社会上认识几个人?你说我临时认识一个人,那你只能做*;你认识一个老朋友,他给你提供支持的机会就比较多。社会资源是依循社会网络分布的。社会网络仿佛一根藤,社会资源仿佛是那些瓜,你要想吃这个瓜,你就顺着这个藤去摸。问题是你有藤吗?所以其实在我们大学时代的时候,建藤是我们一个很重要的工作。我常鼓励大学生参加多种社会场合,发名片,每发出100张,你能收到多少张呢?40%。如果你给人家写邮件,有多少人会回你呢?15%。在回邮件的这些人中有多少人会成为你*可以有一定程度交往的朋友呢?1/5。一年你发出100张名片,学企通教育管培生认证,意味着一年你会增加社会上一到两个有一定交往价值的朋友,四年就会有五六个,咱道儿上有人了!衡量社会关系的时候,你发现有一个是个体户,有一个是*,有一个是大学*,有一个是媒体记者。干不同行业的人越多,意味着对你提供各种不同帮助的人会越多。


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第五:“圈子决定你的高度”—俗话说“一个好汉三个帮,一个篱笆三个桩”,这句话说出了朋友的重要性,然而在这纷繁复杂的社会,我们的身边充斥着各色各样的人,当我们慢慢埋入到一个圈子时,就会学着去适应它,这种适应是一个生物的本能,如果这是一个负能量的圈子,它就会蚕食我们的意志,使我们慢慢退化,倘若,这是一个充满正能量的圈子,它也会推着我们去适应,这种适应不是条件式的,学企通教育管培生培养,而是我们自发的动力催促来的改变,正所谓圈子决定高度,学企通,看一个人的成就与工资多高,看他的周围人就知道了,所以正能量的圈子很重要。


学企通--关于目标的故事 |1.出租车的故事

一位乘客坐在车上看到旁边一辆空出租车违规撞车了,就抱怨地说:“空车没有载客,还跑那么快,跟抢命似的。” 正在驾驶的司机看了他一眼说:“其实我们司机都说,就是因为空车,学企通教育管培生培训,所以容易出事!”“空车的驾驶员因为急于找客人,总是东瞅西看,不能安心驾车。而我们有了客人,虽然速度比较快,但是心里踏实,奔着目的地走就是了。”

有了目标就有了方向。


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