如何去挑选保暖性佳的工作服呢

首先我们可以看工作服的材料。看工作服面料材料的保暖功能，如果保暖性能好的话，那穿着起来就更加的保暖，即使很薄保暖性能也会很好。所以还是要看工作服材料的保暖功能，而不一定是看厚度。

其次需要考虑工作服的防风性。冬季的刺骨，风会迅速从皮肤表面带走热量，因此工作服是高领的，袖子比较长，面料比较细密、厚实、防风的。

后可以参考下工作服的蓬松度。空气是热的不良导体，滞留在工作服空隙里的被加热的空气是保暖的主要因素，工作服采用棉的或者羽绒棉都是很好的保暖冬季工作服。

一、吸湿性保湿性强

服装面料中，羊毛和蚕丝的面料都非常好，其中羊毛的吸湿性能是的，但是价格昂贵，工作服制作成本来说不太适合；而棉质面料除了这些比较昂贵的面料中是吸湿的一种性价比比较高的面料；纯棉工作服在潮湿的环境中能吸收*的汗水和一些*散发出来的潮气，因而带走*产生的热量，保持皮肤清洁，防止*的滋生，吸湿性能好的纯棉面料透气性能也会很好；

云南丽雅服饰有限公司是一家集设计、生产、销售于一体的*服装定做公司，盘龙区酒店员工服装，制衣厂生产多个品种的工作服:西装、职业装、时装、休闲装，衬衫；保安服，消防服，反光马甲；工装、校服；唐装、旗袍、晚礼服；舞台装，酒店服、餐饮娱乐服饰等服装。

一、我们为什么要定做工作服

1、能够树立企业形象，提升品牌度。员工穿着统一工作服既是个人形象的包装也是企业形象的体现。成功企业的经验告诉我们一家具有形象的企业更容易在商海的竞争中脱颖而出。形象能够转化为企业在市场和客户面前的制胜法宝。

2、提高企业凝聚力，向心力穿着统一工作服能增强员工对企业的归属感，以及员工之间的认同感，从而提升企业和团队之间的凝聚力 以及员工和员工之间和协作力。

3、创造*的企业文化。工作服是穿在人身上的，男士酒店员工服装定做，不仅能反映职工的精神风貌，更能体现出公司的文明内在。如深色调和样式保守的制服体现的是公司的稳健作风，而色彩亮丽、款式时尚的工作服能体现公司的*和开拓精神。

4、规范员工行为，便于统一管理，提高工作效率。穿上工作服的员工可以迅速进入工作状态，工作服是自律、*以及忠于职守的体现，这无疑能起到规范员工行为，增强纪律观念。由此可见，工作服的价值和意义还是很重大。

5、不用的面料有各自不用功能。可以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用*性面料;电子公司，应该选用防静电面料。工作服在定制时先选好面料，选好适合自己公司的服装，才能达到是实用功能，不同的布料，确保经久耐穿。

6、统一采购，批量生产，降低成本低。职道工装工装制服：企业统一采购工作服，同时批量生产，既对我们生产高制度效率，又能为你公司降低成本。

云南丽雅服饰有限公司是一家集设计、生产、销售于一体的*服装定做公司，制衣厂生产多个品种的工作服:西装、职业装、时装、休闲装，衬衫；保安服，消防服，反光马甲；工装、校服；唐装、旗袍、晚礼服；舞台装，酒店服、餐饮娱乐服饰等服装。