教师节，是一个可引起全社会关注的节日，也许因为你是老师，也许因为我们有孩子……。但对一所民办*园来说，教师节意味着什么？对我们来说意味着一份沉甸甸的责任。教师节“师德、师风”演讲，已经成为我们不变的主题。

首先全体教师宣誓——《蒙特梭利教师自我成长宣言》。宣誓是一种郑重的承诺，更是一种内在的心灵的认同和净化。全体教职工庄严宣誓，誓词回荡在整个校园，响彻耳畔。跨世纪尚都*园全体教职工将铭记誓言，并以饱满的热情、认真的态度，成为师德的表率、育人的模范、行业的楷模，与尚都*园共成长！接下来就到了全体就教师按照抽签参加上台演讲，演讲内容以自己或身边的*教师或*集体的真实典型事迹为题材。在演讲的同时，老师们的好伙伴，好同事也纷纷为演讲者献上了鲜花。每一个老师演讲后，都有评委团的亮分，每组教师演讲完，都有评委上台进行点评。后，我们共唱跨世纪园歌，这又意味着新的开始。

民办*园加盟要的不仅仅是课程，更要有师资团队的*稳定，师德风气的正派。百年大计，教育为本，哈尔滨bai*园加盟，教育神圣；教育大计，教师为本，教师光荣。这更意味着责任和担当。

投身学前教育的投资人非常明确，这块市场氛围0-3岁的托育、早教和3-6岁的*园教育，这两个板块却有着完全不一样的硬件要求和运营要求。尤其是托幼机构，在选择场地选址方面，有哪些需要注意的呢？

香港跨世纪*集团旗下有2个品牌，跨世纪儿童之家和跨世纪*园。跨世纪*园主要面向3-6岁*园市场，呼和浩特*园加盟，主要做**园连锁加盟；跨世纪儿童之家主要面向0-3岁的市场，主要有托幼班、早教和3-6岁特色课方面均有着多年、丰富的实践经验。在托幼机构选址方面，以下数据请做参考。建筑面积大于360平，人均不低于8㎡，1楼面积大于2楼面积，尽可能提供户外活动场地，这也是孩子成长过程中所必须的成长环境。厨房30平（满员超过50人需要*的厨房，50人以下不需要设置厨房，需要*配餐中心配餐），*园加盟，备餐间不低于8平，同时要有晨检处、隔离观察室、*园盥洗室、洗涤消毒间。在租赁期限方面，建议8年以上的租期，能长不短，毕竟教育机构是事业，不是一个简单的生意。

选址在一定程度上说，也决定着接下来的招生、收费和运营模式，好的开始是成功的一半，同时在课程运营和管理方面，跨世纪更为您提供具有核心竞争力的保育模式和课程体系，系列后续服务将为您成功开办托幼机构保驾护航！

侯园长毕业于合肥幼师，研修于北师大，从公办园老师再到自己创办园所，侯园长更加坚定办***园的梦想！2015年至2018年，侯园长接连两所*园加盟跨世纪更加坚定做*，做*的信念。

加盟跨世纪后，一所新园发展到现在8个蒙氏混龄班，2个蒙氏同龄班，共计10个班级。全园蒙氏化并呈现满员状态。经过三年的发展，侯园长的团队成长迅速，教育成果凸显，获得良好的口碑。侯园长也通过不断学习，成为了蒙氏领域中的*，蒙城跨世纪*园现已成为当地规模较大的*园。来自安徽、河北、山东、河南、江苏等省内外*同行陆续前来参观考察。作为一个有情怀的幼教人，在当地家长的支持下，在业界朋友的鼓励下，长bai春*园加盟，徽太和跨世纪国际*园诞生了，并于2017年再次加入“跨世纪国际蒙特梭利教育联盟”大家庭！

蒙城跨世纪国际*园、太和跨世纪国际*园秉承跨世纪总部办学方针，以国际蒙特梭利教育为主导，结合传统教育的精华，按照蒙氏五大领域开展教学活动，呈现出了丰厚的教育成果与良好的社会口碑。