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近期有许多养殖户朋友咨询关于母猪产前、产后不吃食怎么办?母猪产前不吃,产后不吃一直以来都是养殖户的心病,如果产前不吃,可能就一尸好几命呢,母猪怀着小猪,不吃可能造成母猪伤害。母猪本来就很不好养,而怀孕的母猪就更难养,动不动就不吃食,低温,或者是高烧,站不起来,养猪大棚,弄的养殖户那是*的难受。今天要说的问题就是关于母猪产前不吃食的问题,这对很多养殖户来说都是老大难的历史问题,建一个养猪大棚多少钱,尤其是现在夏天马上就要到了,这怀孕母猪产前不吃那基本上是每头母猪都要来一次。那么面对母猪*产前不吃我们就没辙了吗?其实也不是,它不吃食只是想提醒广大的养殖户,这怀孕很辛苦的,需要给这些母猪一些奖励,喂点好吃的。今天先和大家一块聊聊母猪产前不食的原因。






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现在很多选择养猪来创业*,很多*养殖户和小型猪场问题*。*也不少但很不合理。包括很多大型猪场,甚至把南方的建筑方式全都拿到北方。甚至有本来比较合理的猪场改建成了弊病很多的猪场。养猪的主要硬件是猪舍,包括粪便处理、饮水、通风、采光、保温等系统。是投入较少资金饲养出好猪的重要条件之一。硬件不合格,养猪大棚建设,软件运行就困难重重。在建设合理的猪舍中,养猪大棚怎么建,优良品种、**、饲料营养、饲养管理才会发挥有效的效益。那么什么样的猪场才算是合理的猪场呢?



中国土地承包之前,全国人民都吃不饱饭、更缺肉吃同样的地、同样的种、 同样的人(技 术相同)、 同样的肥 , 承包到户当年,全国的粮食就吃不完 ,猪肉也多起来了。这说明激励机制比科学技术都重要。合理的激励机制可以大大提高人的责任心 。

  猪场必须建立饲养人员、配种员、场长的激励机制。如饲养员 、 配种员老板化经营, 猪多活一头、多长一斤都会有更多的收益。让饲养人员的收入差异达到几倍,1 500-5000元/月,饲养人员的责任心得以大幅提升。对场 长实行超指标提成的激励机制,场长的收入差1-2倍。场长的责任心也得到提升。



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