顾客通过扫描服务人员胸牌的二维码进行打赏，每天都会给商家和每个服务人员带来额外的一笔收入，收入多少，完全取决于服务人员自身的服务质量以及顾客的认可度！顾客对店员的打赏，点评，打分，留言，商家都能在后台一目了然的查看到。清晰的数据展示，有利于商家快速了解员工工作状态，服务反馈。提升门店管理效率与服务。指尖快赏，统一为商家制作员工胸牌（胸牌包括店名，技师工号，二维码），每个员工胸牌上的二维码都是不一样的，顾客如果对该员工的服务满意，可以用微信扫一扫服务员胸牌上的二维码，进行打赏或评价。

一，打赏平台，餐饮人员流动非常大，员工并没有长期扎根的准备，使得评奖制度本身受到很大冲击。

二，打赏微信二维码，员工寻求的是实在的、能显著拿到手的工资，对于这种打赏类的奖励本身兴趣不是特别大。

三，餐饮经营状况大多不稳定，近年一直低迷。对餐饮经营者来说，西安打赏平台，员工的激励制度对于****营业额来说并不算是特别重要的因素，也不是员工服务方面的提升就能迅速****营业额。激励本来是很基本的管理方式，但从行业目前来看，作用不算很大。

而且，不是所有餐厅都有条件推行打赏制度。“这还需要看每一家餐馆本身的经营状况，由该店目前的经营管理水平和品牌文化含量的高低来决定的。有一些餐馆本身文化已经建立，品牌形象很好，经营管理都步入了正轨，激励为增强向心力能起到重要作用，打赏，这些激励就是有效的。经营者本身重视这个服务制度，顾客也愿意参与打赏制度的互动中，是不可或缺的两个实施条件。”