****开发承接*软件,*结算系统,*管理系统,网站商城系统开发,(双轨 三轨 单轨一条线、级差、层碰点碰 太阳线 循环矩阵制 多网合一制)资金盘*软件开发,*系统订制。
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选择*软件的常识
*系列软件选择不当会造成哪些问题呢?资金盘*软件开发
软件的技术问题奖金计算算法复杂,由于技术原因,导致软件结算数据错误,引起会员和市场*乃至崩盘; 会员数据量大,后期会达到10万级,导致软件计算速度过慢或者无法计算,造成奖金无法正常发放; 软件频繁出现错误,不能稳定连续运行(365天*24小时),导致会员不能正常报单,公司不能正常结算奖金,致使公司信誉全无,引起市场崩盘; 软件设计开发人员缺乏*实际经验,不了解真实需求,导致软件不能有效配合公司*业务的开展; 软件和算法设计不够灵活,无法及时随业务发展调整奖金制度、扩充系统功能; 软件使用人员过多,导致软件网速和运行缓慢,会员不能正常报单和注册; 软件的安全问题*企业内部人员,由于管理不严,故意或无意错误操作软件,导致软件数据*; 软件开发公司由于缺乏诚信,或者产生利益纠葛,故意*系统的运行和数据的安全; 软件公司的个别技术人员,由于责任心和素质低,故意*系统的运行和数据的安全; 由于软件开发时间短,技术差,导致本身有漏洞,易受到*攻击; 软件的服务问题软件由小团队开发,因其经营不善而解散等问题造*员流动,无法保证售后服务,致使软件后续更新跟不上企业脚步,连累企业发展; 由于软件公司实力差,导致不能及时提供服务,造成奖金结算延误或者不能结算,影响市场; 开发周期过长,影响公司的营业进度;软件价格昂贵,却达不到预期效果; 与一般软件相比,*软件有哪些不同- 双轨*软件,双轨*系统--*软件要求安全性****高*软件涉及的数据,包括会员、订单、资金等信息,异常敏感和重要,要求有****高的安全性。一旦数据泄密或者错误,会对*企业的市场信誉造成毁灭性的*;这就要求*企业内部管理科学、*软件本身技术安全、软件服务商管理科学和技术开发人员责任心强。
ADM奖金制度
*行100万股,jia格0.2美金涨到0.4美金左右拆分,每售出5万个上涨0.1美元。静态!10到50倍一年!
tou资级别:
一星100美金=700元 (内排期一律限投一星至三星,动态可享受*高六星待遇)
二星300美金=2100元 注:(*拆分后放开四星级别)
三星500美金=3500元
四星1000美金=7000元
五星3000美金=21000元 注:(5星,6星暂不开放)资金盘*软件开发
六星5000美金=35000元 六个级别。
一:直推奖分别是5% 6% 7% 8% 9% 10%
二:对碰奖分别是5% 6% 7% 8% 9% 10%
三:管理奖分别是2代2% 2代2% 3代2% 3代3% 3代4% 3代5%
四:见点奖分别是:3层0.5% 5层0.5% 7层0.5% 10层0.5% 15层0.5% 20层0.5%
日薪封顶分别是tou资本金!
一:直推奖10%:顾名思义就是直接推荐一个人可以拿他****次tou资的多少?按照美金算。
二:对碰奖10%:左边市场和右边市场达到业绩平衡,即可以拿到对碰收入(1:1)按照100美金结算,100美金为一单,四星就是10单,小区对碰完,大区业绩可以累积,等小区有业绩了,又可以接着碰,无限代碰。
三:管理奖5%:拿下面几代人对碰收入的百分比,如:3代5%,就是拿你3代市场内所有会员对碰收入的5%。 他们对碰收入100000美金,你赚5000美金。资金盘*软件开发
四:见点奖0.5%:就是注册在你下面,你就可以拿到他注册额度的百分比奖金。如你是六星会员,你就可以拿到你市场下面20层的入场资金的0.5%。见点奖就是懒人奖,你不动市场,只要别人把人放到你下面,你就有见点奖金,不同星级拿到的比例和层次不一样!资金盘*软件开发
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