工作时数：

供货商应遵守其营业地的地方标准和适用法律，采用合理的雇员工作时数。供货商的雇员每 6 天不得工作超过 72 小时或每个连续的24小时周期内总工作时数不得超过 14 小时。供货商之工厂应该朝每一工作周 60 小时的目标努力。Wal-Mart 不会采用那些经常要求员工在法律规定的工作时数之外工作，而没有依法给予适当的报酬的供货商。雇员应被准予合理的休假天数(至少每 7 天有一天休假日)和请假权利。

强迫囚禁劳工：

Wal-Mart 不允许强迫或囚禁劳工的情形。

*：

Wal-Mart 不允许使用*。Wal-Mart 不接受使用*的供货商或分包商之产品。不得雇用任何年龄小于制造业司法所规定的人员。无论如何，供货商及其分包商皆不得雇用年龄小于 16 岁的工人。

*/权利：

所有聘雇的条件皆根据个人的工作能力，而非个人的特征或信仰。Wal-Mar 会选择那些不因种族、肤色、国籍、性别、性倾向、*、残障或其它类似因素而*他人的供货商。

集体谈判权利：

供货商应尊重雇员是否参加任何团体的自由，只要这类团体在他们*是合法。供货商不得干涉、阻扰或 禁止这类合法的活动。

政策的遵守：

供货商仅能够雇用或使用有*的合法工人。在批准工人工作之前，供货商必须审核他们的*正本 (非 复印件) 以确定所有工人的合*份。务必实施工人合*份确认手续。供货商必须经常审计雇员代理机构，监督政策的遵守。

员工待遇编辑

工作环境：

制造Wal-Mart销售商品的工厂应该提供适当的医疗设施，并确保所有的生产和制造程序是在合乎工人健康、安全的条件下进行。Wal-Mart 不与任何提供不健康或危险工作环境；或利用精神或肢体惩戒方法的供货商有业务来往。

保安：

供货商应在所有的制造工厂和仓储设施采取适当的保安措施，并实施供应链保安程序以****非列于货单的货柜混入出口货运 (如禁药、危险生化物品和/或其它*)。此外，每个制造工厂和仓储设施必须有书面的保安程序，并保存管制程序实施纪录以兹证明，并避免无托运单货物流入。

沃尔玛环境法律法规之大气固体物污水土噪声类

沃尔玛适用的法律法规要求与其它适用要求涉及部门备注1大气固体物污水

土噪声类中华人民共和国*1982/12/4第九条、第十条、第二十二条、第二十六条各科 2 中华人民共和国*1979/7/1第yi百五十五条、第三百三十八条、第三百三十九条、第三百四十二条、第三百四十四条、第三百四十五条、第三百四十六条、各科 3 中华人民共和国土地管理法1998/8/29第四十二条 因挖损、塌陷、压占等造成土地*，用地单位和个人应当按照*有关规定负责复垦；没有条件复垦或者复垦不符合要求的，应当缴纳土地复垦费，专项用于土地复垦。复垦的土地应当优先用于农业。第五十四条环境安全品质科、事务科 4 中华人民共和国水土保持法1991/6/29第十九条、第二十七条、第三十九条（建设项目中的水土保持设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。建设工程竣工验收时，应当同时验收水土保持设施，并有水行政主管部门参加。）环境安全品质科、事务科 5 中华人民共和国海洋环境保*2000/4/1第十二条（对超过污染物排放标准的，或者在规定的期限 内未完成污染物排放削减任务的，或者造成海洋环境严重污染 损害的，应当限期治理。限期治理按照*规定的权限决定。）环境安全品质科、事务科 6 中华人民共和国水法1989/12/26第十二条、第三十六条、（任何单位和个人引水、蓄水、排水，不得损害公共利益和他人的合法权益。第单位之间、个人之间、单位与个人之间发生的水事*，应当通过协商或者调解解决。）环境安全品质科、事务科 7 中华人民共和国空气质量标准1996/10/1全部条款环境安全品质科、制造部

沃尔玛验厂    

wal-mart验厂简介  

1.wal-mart验厂审核什么？

wal-mart验厂一般分为三个部分  

道德标准ES（Ethical Standa*）  

反恐SCAN

生产能力FCCA    

2.wal-mart验厂认可的公证行  

目前wal-mart验厂仅接受ITS（上海天祥）的审核报告    

3.wal-mart道德评审标准   通过WAL-MART 员工与供货商及工厂之间持续的合作, 对当地法律法规  与WAL-MART 标准方面的培训与推进, 追求不断完善的道德标准, 从而维护WAL-MART 品牌的商誉, 发展与各供货商的长期商业伙伴关系,  赢取****者的信任和支持。  

本公司Ethical Standa*（道德标准，简称“ES”）规程根据公司内部多年来执行的《供货商标准》制订。请参阅附录A中Wal-Mart公司《供货商标准》。本规程旨在确保WAL-MART购买的商品符合上述标准。    

Wal-Mart公司《供货商标准》涵盖了卫生、安全、薪酬、工时、强迫劳工、*、*、守法、以及Wal-Mart或Wal-Mart*的第三方审核机构检查权等方面的规定。  

实施ES审核规程是为了确保厂商的产品生产符合《供货商标准》的要求。    

Retail Link网上的《道德标准 供货商手册》为wei一受控文件。供货商应主动索取*新供货商手册。道德标准供货商文件均可从零售环节网上查阅（请登录、验厂之家）打开搜索道德标准文件。须强调的是，Wal-Mart有一套《供货商标准》，道德标准审核人员负责确保供货商遵守上述标准。    

除为Wal-Mart找出风险外，道德标准规程还有以下三个基本目的：  

1. 确保符合法规要求及Wal-Mart供货商标准中规定的要求。  

2. 核实管理工作是否符合《供货商标准》。  

3. 鼓励采取必要措施，积********工人的生活质量。

Wal-Mart 指Wal-Mart Stores, Inc.及其下属分公司

（全球采办）（GP）为Wal-Mart Stores, Inc.所属部门。负责向Wal-Mart  买家提供*佳采购方案, 利用*有效的供应链，以有竞争力的成本购买更  佳产品.

Ethical Standa* （道德标准）   Ethical Standa* （ES） 部为Wal-Mart Stores，Inc.公司GP下属部门。

Ethical Standa*（ES）部门职责：

确保符合法规要求及Wal-Mart供货商标准.规定的要求。

核实管理工作是否符合《供货商标准》。

鼓励采取必要措施，积********工人的生活质量。