目前市场上，越来越多的企业考虑到社保缴纳的繁琐性，愿意把企业的社保、工资等事务性工作外包出来交给第三方的人力资源，那么究竟人事外包的代理对象是那些呢
人事代理的目标对象：
1、外资企业和异地企业驻外分支机构或者办事处。
2、各商业连锁加盟企业驻常经营网点。
3、大型商场超市及其经营商户。
4、不设人事管理岗位的中小企业。
5、自由职业及流动行业相关人员。
6、4050人员社保*。
7、计划买房的外地户籍人员。
8、准备生育的育龄女性。

上海人事代理的主要业务：
一、*，为企业员工及社保*人员*保险。
二、社保*，为各种需要*社会保险关系人员办理社保*参保手续，并*。
三、社保补缴，为委托企业解决注册时间滞后带来的社保补缴问题。
四、代签合同，代理与委托企业员工签订劳动合同。
五、*工资，为企业员工代理发放工资、奖金、福利，代扣个人所得税。
六、****录用，为企业员工及个人办理录用审批和参保申报手续。
七、****退工，为企业员工及个人办理退工审批和停保手续。
八、****转移，为企业员工及个人办理社保关系转移手续。
九、****手续，****各种人事代理服务所需其他合法手续。

上海蓝海人力资源股份有限公司（简称蓝海股份）成立于2008 年，总部位于中国上海，是以人事外包为主的是在上市的全国性人力资源服务公司。位列外包行业10强企业，在行业内有着广泛的*度和影响力。

蓝海股份整体****过亿元，目前在全国拥有控股及参股分支机构30多家，服务网点以上海为中心，覆盖了我国中东部地区及西南部地区的*城市，服务网络覆盖了全国338个县级以上地市，遍及全国30多个省市自治区，服务对象涵盖了20个行业的近5000家客户，整体服务规模及实力均居行业前列。（****代码：831825）