劳务外包服务内容：

1. 发布招聘信息，*招聘会，整理、审核应聘人员资料，初步面试候选人，*到企业参加复试。
2. 提供员工的各项培训，*****员工素质。
3. 提供人事劳资方面的劳动关系咨询，协助处理劳动*等。提供相应的人力资源规划方案。
4. 为员工缴纳社会保障、发放工资等。
5. 办理员工录用、退工手续、保管员工档案。代理员工****技术职称评定。
6. 户kou挂kao、*关系接转等手续。

服务优势：
1. 管理规范，****用工安全。
2. 成本低廉，****企业效益。
3. 服务*，****员工工作热情。
4. 降低用人风险。