*社保问题：

*单位在上报个人资料的时候，必须在其单位给建造师上个社保，以证明双方的劳动关系；如果您在注册当地已有社保，*单位再给你上一个，那就会冲突，因为现在省内社保逐步联网，一个省内不得出现俩社保；像北京、天津、上海在这方面管理的很严格；其他没有联网的省，就尽量别挂在本市就可以了。例如，某人的社保在深圳，那就尽量挂在广州、东莞等地。

助力工程师申报材料清单

1.《****技术职务评审表》（中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。

2.上一年度的《****技术人员考核登记表》。

3.*****和业务工作总结。

*****要求：

(1)必须亲自撰写，不得*。

(2)要结合本人工作和岗位实际。

(3)字数不少于 3000 字。

业务工作总结要求：

(1)要把自己工作的经历写清楚。

(2)要把负责或参与的主要项目写清楚。

(3)要把发表的*或取得了哪些主要成果、奖励写清楚。

(4)字数不少于 1500 字。

4.交验bi业证、初级zhi称证原件。

5.《****技术人员水平能力测试合格证》；

6.其它能反映本人工作能力和重要业绩的相关材料。

7.一寸彩照6张，shen份证，****证复印件各两份。

凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。

*工程咨询单位的资格标准：

基本条件：1、综合实力和业绩。从事工程咨询业务5年以上，*承担*或地方大型基本建设项目或技术改造限上项目的工程咨询任务不少于10项，社会信誉*。单位从事工程咨询业务不足5年者，可申请*工程咨询临时资格。2、注册资金不低于200万元，或固定资产不低于150万元。3、有良好的固定办公场所。4、工程咨询年营业收入200万元以上。

技术力量：1、技术力量雄厚。专职从事工程咨询业务的技术人员不得少于24人，其中具有*****技术职称或注册咨询工程师资格的人员不得少于30%，从事工程咨询业务5年以上的技术骨干不得少于6人。2、****配备合理。按业务领域和服务范围配备有相应的****技术人员，具有同时承担2个及以上大型项目工程咨询任务的能力。3、主要技术负责人应具有*****技术职称，从事10年以上工程咨询业务，并主持过2个及以上大型项目工程咨询任务。

技术水平和技术装备：1、掌握现代工程技术和科学管理方法，技术装备齐全和****，具有较完整的****技术资料积累，以及具有处理国内外相关业务信息的水平。2、具有*或与国内外工程咨询单位合作承接国外工程咨询业务的能力。3、直接从事业务的****技术人员人均配备计算机1台，通信及信息处理手段完备，能应用工程技术和经济评价系统软件开展业务，运用计算机完成工程咨询成果文件编制达到****，经济评价系统软件的应用达到****。

管理水平：1、有完善的*机构，健全的管理班子，严格的管理制度。2、建立了比较完善的质量管理体系和制度，或已通过ISO9000族质量管理体系认证。